对于许多人来说，答案将是超出预期或超越平均水平。
因此，如果 110% 超出平均水平，那么 100% 就是平均水平。
现在，这个观点可能会让很多人感到震惊。许多员工认为，从他们的教育经历来看，100% 就是优秀、杰出。
对他们来说，平均值就是将所有学生的分数相加，然后除以该数字。
如果他们的表现高于这个数字，那么他们就高于平均水平。
从统计学的角度来看，这是一个正确的数学计算。
在职场上，员工的工资就是 德国电报数据库 8比8（工作8小时，获得8小时的报酬）。
这是预期或平均值。
然而，由于管理不善、用人不当、人才济济、业绩不佳等各种原因，只有四分之一的员工表现平平。