Page 1 of 1

了解如何通过 GTD 管理您的时间

Posted: Sat Dec 21, 2024 9:00 am
by aysha462
任何公司的主要关注点之一是保持其内部环境的生产力和效率。为了实现这一目标,寻找优化和指导专业人员活动的方法非常重要,例如 GTD 方法。

这种方法用于在公司中更好地组织时间和执行任务,效率很高,并保证为任何企业带来一系列好处。其中,生产力的提高和专业人员内部满意度的提高。

想了解更多有关该主题的信息吗?我们在下面提供了有关 GTD 的主要信息,展示了如何使用它来优化您公司的内部环境。一探究竟!

GTD 方法是什么?
GTD 缩写代表 “Getting Things Done ”,即“Making Things Happen”,直译为葡萄牙语。这种方法旨在提高人们的生产力,为他们提供一个有效地组织时间 韩国电话号码数据500K套餐 和开展活动的流程。

该方法由著名生产力顾问和讲师 David Allen 创建,于 2001 年在《 Getting Things Done: The Art of Stress-Free Productivity 》一书中引入市场,该书在巴西以“The Art of Making”为标题出售它发生了——提高生产力和减轻压力的策略”。

基本上,它提供了一个逐步指南,帮助您改变如何处理和执行活动和项目的心态,确保在此过程中减轻压力并获得更好的结果。因此,它既可以应用于工作环境,也可以应用于个人生活。

Image

对公司有多重要?
如果使用得当,GTD 方法可以在工作场所带来多种好处。其中包括生产力的提高和压力引起的问题的减少,这会影响专业人员之间的摩擦数量以及团队内部的流动率。

因此,可以说 GTD 方法对于最小化业务成本、减少招聘费用和低生产率非常重要。此外,它还促进了更健康的环境,从而提高了专业人员的交付质量并提高了市场竞争力。

GTD方法的步骤是什么?
根据大卫艾伦的书,该方法提出了组织活动和项目的五个步骤。他们是:

收集——评估信息源以识别开放的活动和任务;
流程——评估收集到的信息并确定它们需要什么类型的关注,为每个信息创建一个类别;
组织——加深对项目的分析,并为其阐述、开发和实施定义逻辑顺序;
审查——评估所有计划,以确保其有意义并得到优化;
执行——将计划付诸实践并监控结果。
这个过程可用于不同情况下的活动,例如学习日、搬家或工作环境中,确保即使有很多事情要做,人们也可以组织起来,而不会感受到如此多的责任。

如何在我的企业中实施它?
要在公司采用 GTD 方法,建议寻找合格的专业人员并对专业人员进行培训。此外,建议团队领导者掌握概念并鼓励根据所提供的步骤组织任务 - 为此,您可以寻找支持实践的工具。

通过这种方式,公司的思维方式会随着时间的推移而改变,从而促进员工自然地采用和应用该方法。这样,它的好处就可以得到最好的利用。